Navigaatiovalikko

Päätöksenteko sisältö

Päätöksenteko

Liperin kunnan ylintä päätösvaltaa käyttää 35-jäseninen valtuusto, joka valitaan joka neljäs vuosi toimitettavissa kunnallisvaaleissa.

Kunnanhallitus vastaa kunnan hallinnosta ja taloudenhoidosta sekä toimeenpanee valtuuston päätökset. Kunnanhallituksessa on 9 valtuuston valitsemaa jäsentä.

Tietosuojalainsäädäntö rajoittaa yksityishenkilöitä koskevien henkilötietojen julkaisemista Internet-sivuilla. Tästä syystä pöytäkirjat poistetaan verkkosivuilta puolen vuoden säilyttämisen jälkeen ja lainsäädännön mukaan salassa pidettäviä asioita ei julkaista. Mikäli yksityishenkilön henkilötietoja on välttämätön olla pöytäkirjoissa, ne poistetaan valitusajan päätyttyä verkkosivuilta.

Uutisen lisäys (ylläpito)

angle-left Hyvinvointilautakunnan toukokuun kokouksessa nuorten asiaa

Hyvinvointilautakunnan toukokuun kokouksessa nuorten asiaa

Hyvinvointilautakunnan 9.5. kokouksen esityslistalla ovat muun muassa nuorisotoimen, liikuntatoimen ja kulttuuritoimen vuosiavustukset, sekä nuorilta tulleita aloitteita.

Nuorisovaltuusto on esittänyt hyvinvointilautakunnan tapaamisessa, että jatkossa hyvinvointilautakunnan kokouksiin voisi osallistua myös nuorisovaltuuston edustaja. Tämä lisäisi osaltaan kuntalaisten ja etenkin nuorempien kuntalaisten osallisuutta päätöksentekoon. Hyvinvointivastaava-varhaiskasvatuksen johtaja esittää, että nuorisovaltuusto voi nimetä edustajan hyvinvointilautakuntaan 1.9.2019 alkaen.

Nuoret ovat aktivoituneet myös muilla tavoin. 25.3.2019 jätetyssä aloitteessa Liperin nuorisotalon nuoret toivoivat Liperin nuorisotalolla käyville sekä muille Liperin kirkonkylällä harrastaville nuorille kuljetusta arki-iltaisin kirkonkylältä Viinijärvelle. Esityksenä on, että nuorten tekemän aloitteen mukainen kuljetuskokeilu käynnistyisi ja jatkuisi vuoden 2019 loppuun, minkä jälkeen toiminnan jatko arvioidaan uudestaan.

Esityslistalla on myös ehdotus varhaiskasvatuksen väliaikaisesta organisaatiomuutoksesta. Henkilökunnalta on tullut toive lähiesimiestyön vahvistamisesta ja samoin esimiehet ovat esittäneet toiveen tehtävien uudelleenjärjestelystä. Väliaikaista organisaatiomuutosta ja varhaiskasvatuksen vastaavien uutta tehtävänjakoa esitetään ajalle 1.6.2019–31.5.2020.

Koko esityslistan voit lukea Dynasty-palvelusta, jossa kokouksen jälkeen tarkastettu pöytäkirja on myös nähtävillä.

 

Puheenjohtajan nuija pöydällä.

SOME painikkeet

Sivu arviointi ja palaute