Erityisopettajat ja hyvinvointipedagogi pääkuva

Navigaatiovalikko

Erityisopettajat ja hyvinvointipedagogi sisältö

Erityisopettajat ja hyvinvointipedagogi

Erityisopettajat ja hyvinvointipedagogi tukevat lapsen kehitystä ja oppimista.

Erityisopettajat ja hyvinvointipedagogi työskentelevät päiväkodin henkilökunnan ja perhepäivähoitajien työparina lasten kanssa. Heidän tehtävänään on auttaa jokaista lasta osallistumaan ryhmän toimintaan, muokata toimintaympäristöä, edistää vuorovaikutusta ja yhteistyötä vanhempien kanssa.

Erityisopettajat ja hyvinvointipedagogi tapaavat vanhempia ja tarvittaessa osallistuvat lasten vasukeskusteluihin.

Hyvinvointipedagogi toimivat ryhmissä, joissa lapsilla on havaittu tunne-elämään, sosiaalisiin taitoihin tai liikuntaan liittyvää harjoittelun tarvetta. He suunnittelevat yhdessä vanhempien kanssa, miten kotona ja varhaiskasvatuksessa voidaan parhaiten edistää ja tukea lapsen kokonaisvaltaista hyvinvointia.

Varhaiskasvatuksen tukitiimi

Liperin varhaiskasvatuksen tukitiimi on mukana kasvattamisen matkalla. Tukitiimin jäsenet auttavat lasta, perhettä ja varhaiskasvatuksen henkilökuntaa löytämään yhdessä parhaan ratkaisun arjen haasteisiin. Löydät tukitiimin jäsenten yhteystiedot alta.

Ertyisopettajat ja kasvatusohjaaja katso myös nämä

Uutisen lisäys (ylläpito)

angle-left Kumppanuussopimus täydennyskoulutuksesta Riverian kanssa

Kumppanuussopimus varhaiskasvatuksen täydennyskoulutuksesta Riverian kanssa

Täydennyskoulutuksen tavoitteena on muun muassa yhdenmukaistaa kasvatuskäytäntöjä. Uusi varhaiskasvatuslaki ja -suunnitelma ovat käännekohtia toiminnan laatuvaatimuksissa. Ensimmäisinä täydennyskoulutukseen osallistuvat Liperin päiväkotien lähihoitajat.

Valtakunnallisessa varhaiskasvatuksessa on tapahtunut paljon muutoksia viimeisten vuosien aikana. Uusi varhaiskasvatuslaki ja -suunnitelma ovat historiallinen käännekohta toiminnan laatuvaatimuksissa. Uusien asioiden käytäntöön vieminen on tuonut koko varhaiskasvatuksen henkilökunnalle uudenlaisen haasteen: on hankittava ja päivitettävä tietoa ja osaamista.

- Liperin kunnassa arvostamme ammattitaitoa ja haluamme tukea henkilöstömme kouluttautumista. Liperin kunnalla on kumppanuussopimus Riverian kanssa. Kumppanuussopimuksen myötä olemme lähteneet Liperin varhaiskasvatuksen ja Riverian kanssa toteuttamaan ainutlaatuista, yhdessä suunniteltua täydennyskoulutusta, kertoo hyvinvointivastaava-varhaiskasvatuksen johtaja Sirkka Helisten.

Ensimmäisenä täydennyskoulutukseen osallistuvat päiväkotien lähihoitajat, yhteensä 39 henkilöä. Uuden varhaiskasvatuslain myötä työnimike muuttuu elokuun alusta varhaiskasvatuksen lastenhoitajaksi. Koulutuksen kautta lähdetään yhdessä suunnittelemaan ja täydentämään tehtävänkuvaa ja yhdenmukaistamaan erilaisten peruskoulutusten tuomaa osaamista.

Täydennyskoulutus kestää 1,5 vuotta ja henkilöstö on osallistunut sen sisältöjen suunnitteluun. Kunta yhdessä Riverian kanssa hioo tavoitteita työelämälähtöiseksi koulutuspaketiksi. Tavoitteena on yhdenmukaistaa kasvatuskäytäntöjä, lisätä tietotaitoa tukea tarvitsevien lasten ohjaamisesta, lasten osallisuudesta, leikkipedagogiikasta ja monesta muusta keskeisestä varhaiskasvatuksen laatuun vaikuttavasta asiasta. Tärkeimpänä asiana kuitenkin lasten hyvinvoinnin lisääminen.

Kolme nauravaa lasta lähikuvassa.

Lisätietoja antavat:

Yhteystiedot

Mari Naumanen

Varhaiskasvatuksen vastaava
0400 152 880
mari.naumanen@edu.liperi.fi
Keskustie 3, 83100 Liperi

Reetta Hynynen

taidekasvattaja
050 475 7869
reetta.hynynen@edu.liperi.fi
Viljatie 1, 80400 Ylämylly

Reeta Raimoaho

Hyvinvointipedagogi
050 913 1903
Viljatie 1, 80400 Ylämylly

Hannele Solaranta

Varhaiskasvatutksen Erityisopettaja
050 525 2309
hannele.solaranta@edu.liperi.fi
Viljatie 1, 80400 Ylämylly

SOME painikkeet

 

Sivu arviointi ja palaute